X-Ponts, commence sa carrière à la Banque Mondiale, puis au Ministère de l’Equipement et au sein du cabinet de conseil McKinsey & Co. Appelé en cabinet ministériel, il se voit confiée la Direction Générale de la Modernisation de l’Etat entre 2007-2012. Fort de son expérience de plus de 500 réformes menées dans des contextes variés, il conçoit une méthode originale de développement du leadership (décrite dans son Invitation au Leadership Authentique, publié chez Eyrolles en septembre 2013, http://www.amazon.fr/Invitation-leadership- authentique-Développez- management/dp/2212556098) et il fonde le cabinet Thomas More Partners, cabinet ayant vocation à accompagner les dirigeants dans le développement de leur leadership authentique.
